Page 26 - 13. Diktat pengantar K3 dan Budkes

3. Secara perorangan, masing-masing anggota organisasi boleh menjadi seorang
pencipta budaya baru (culture creator) dengan mengembangkan berbagai cara

untuk menyelesaikan persoalan-persoalan individual seperti persoalan identitas
diri, kontrol, dan pemenuhan kebutuhan serta bagaimana agar bisa diterima oleh

lingkungan organisasi yang diajarkan kepada generasi penerus.

Berdasarkan teori Edgar Schein tersebut, budaya dapat dibagi menjadi tiga tingkatan

:

ARTEFA

TATA

ASUMSI DASAR

Gambar 6. Tingkatan Budaya

Teori Edgar Schein ini diadopsi oleh IAEA dan dijadikan sebagai tiga tingkatan
budaya keselamatan.

1. Budaya keselamatan pada tingkatan artefak

Artefak adalah sesuatu yang kasat mata dan dapat di obeservasi baik oleh orang
yang ada didalam organisasi ataupun orang yang berada di luar organisasi.

Contoh tingkatan tersebut antara lain pernyataan kebijakan keselamatan dalam
organisasi, ketersediaan perlengkapan keselamatan yang memadai

2. Budaya keselamatan pada tingkatan tata nilai
Nilai adalah sebuah standar untuk melakukan tindakan, penilaian, menentukan

keputusan, berargumentasi dan bersikap dalam sebuah organisasi. Dalam hal ini

budaya keselamatan adalah nilai yang mendasari individu maupun organisasi
dalam melakukan tindakan, menentukan keputusan ataupun penilaian.

3. Budaya keselamatan pada tingkatan asumsi dasar
Asumsi dasar adalah sesuatu dimana keberadaannya sulit untuk dilihat dan

diamati. Asumsi dasar menjadi sesuatu yang tanpa sadar melekat pada diri kita

Pengantar K3 & Budaya Keselamatan, DPK-BRIN, 2024 25